邮箱投递:HR1@szylgp.com / HR2@szylgp.com
招聘电话:0755-29625880
1.编写OMRON或者松下PLC程序,熟悉使用CAD编写说明书
2.独立调试设备程序,调试CCD,伺服调试,变频器调试
年龄要求:28-40岁
职能类别:电力工程师
关键字:变频器调试组态软件ccdplc调试设备气缸电工omron基恩士松下plc
薪资:面议(欢迎高技术人才带薪面谈)
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招聘电话:0755-29625880
职能类别:机械装配工程师
关键字:设备装配
5.3C非标组装类/连接器/继电器优先考虑,设备调试精密度要求达到正负两个丝。
一键投递 薪资范围:8千-1.3万*14薪
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职能类别:机械装配工程师
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5.3C非标组装类/连接器/继电器优先考虑,设备调试精密度要求达到正负两个丝。
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- 身体健康,体力好。
关键字:懂电脑基本操作 熟悉办公软件 操作熟悉ERP软件操作
- 完成上级领导交办的其他工作。
邮箱投递:HR1@szylgp.com / HR2@szylgp.com
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- 身体健康,体力好。
关键字:懂电脑基本操作 熟悉办公软件 操作熟悉ERP软件操作
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招聘电话:0755-29625880
年龄要求:30-45岁
4.优化供应链工作流程,
导入ERP系统,缩短中间环节时间,以及降低库存,提升周转率等。
PMC管理:2.配合公司进行绩效管理
邮箱投递:HR1@szylgp.com / HR2@szylgp.com
招聘电话:0755-29625880
年龄要求:30-45岁
4.优化供应链工作流程,
导入ERP系统,缩短中间环节时间,以及降低库存,提升周转率等。
PMC管理:2.配合公司进行绩效管理
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招聘电话:0755-29625880
薪资1.8-2.5万
1、方案设计,参与报价,设计机械零部件和非标机械设备;
2、绘制非标设备3D/2D图,装配图及零部图;
3、参与协调组装工程师装配、保证项目顺利进行;
4、能有独立做方案的能力;
5、完成领导交代的其他任务。
年龄要求:25-40岁
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薪资1.8-2.5万
1、方案设计,参与报价,设计机械零部件和非标机械设备;
2、绘制非标设备3D/2D图,装配图及零部图;
3、参与协调组装工程师装配、保证项目顺利进行;
4、能有独立做方案的能力;
5、完成领导交代的其他任务。
年龄要求:25-40岁
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招聘电话:0755-29625880
年龄要求:26-38岁
职能类别:国内贸易人员
基础底薪:5-8K
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年龄要求:26-38岁
职能类别:国内贸易人员
基础底薪:5-8K
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招聘电话:0755-29625880
- 能够按照生产计划完成各项任务,保证生产进度和产品质量。
薪资范围:8千-1万
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- 能够按照生产计划完成各项任务,保证生产进度和产品质量。
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2.独立调试设备程序,调试CCD,伺服调试,变频器调试
年龄要求:28-40岁
职能类别:电力工程师
关键字:变频器调试组态软件ccdplc调试设备气缸电工omron基恩士松下plc
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招聘电话:0755-29625880
1.本科及以上学历,专业为电子信息工程、通信工程、自动化等相关专业;
2、具有5年及以上硬件设计经验,有成功项目经验,熟悉硬件设计开发流程;
3.有3年及以上的技术团队主管或技术管理经验,具备较为成熟的团队管理和技术管理能力;
4.熟悉嵌入式系统和模拟电路设计、数字电路设计,掌握常用硬件设计工具(CADENCE开发工具等):
5.具备良好的问题分析和解决能力,能够独立思考并提出创新的解决方案;
6.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员和其他部门密切合作;
7.注重细节,具备较强的责任心和抗压能力,能够在高压环境下保持清晰思路。
1.组织并主导硬件设计开发,包括:原理图设计、PCB设计、样机制作、测试验证、阶段评审等;
2.负责硬件团队管理和协调,监督项目进展和质量,确保项目按时完成
3.对既有问题进行梳理分析,建立、优化硬件设计规范,迭代完善管控流程,提高团队工作效率:
4、协助团队成员解决技术难题,提供指导和支持,促进团队成员成长
5、参与新产品需求分析、技术可行性评估和技术验证,并给出建设性建议;
6.与其他部门密切合作,协调沟通,确保项目的顺利推进和落地。
薪资:面议(欢迎高技术人才带薪面谈)
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