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电气工程师(研发)
发布时间:2024-10-25
电气工程师(管理)
发布时间:2024-10-25
CNC调机师傅
发布时间:2024-10-25
CNC调机师傅
发布时间:2024-10-25
数控车床
发布时间:2024-10-25
数控车床
发布时间:2024-10-25
组装调试工程师
发布时间:2024-10-25
组装调试工程师
发布时间:2024-10-25
仓管员
发布时间:2024-10-25
仓管员
发布时间:2024-10-25
生产副厂长
发布时间:2024-10-25
生产副厂长
发布时间:2024-10-25
机械设计工程师
发布时间:2024-10-25
机械设计工程师
发布时间:2024-10-25
内贸业务员
发布时间:2024-10-25
内贸业务员
发布时间:2024-10-25
铣床技术员
发布时间:2024-10-25
铣床技术员
发布时间:2024-10-25
电气工程师(研发)
发布时间:2024-10-25
电气工程师(管理)
发布时间:2024-10-25
高级硬件工程师/硬件主管
发布时间:2024-09-05
电气工程师(研发)
发布时间:2024-10-25
任职要求:
1.大专以上学历,工作3年以上经验。
2.精通欧姆龙NJ、松下、西门子、基恩士任一种PLC,维纶触摸屏编程;
3.熟练运用欧姆龙PLC电子凸轮(硬性要求);
4.熟悉气缸,伺服调试,CCD使用经验,温控器运动控制卡,具备通讯知识。
5. 具备不断学习的精神,对计算机熟悉,需要制作编写组态软件程序。
6.具有一定的电工知识。
7.非标自动化行业工作经验的优先。
岗位职责:

1.编写OMRON或者松下PLC程序,熟悉使用CAD编写说明书

2.独立调试设备程序,调试CCD,伺服调试,变频器调试


年龄要求:20-40岁

职能类别:电气工程师

关键字:西门子松下欧姆龙计算机cadplc电工通讯西门子ccd调试设备气缸组态软件

薪资:1-2万(13薪)

投递方式:

邮箱投递:HR1@szylgp.com / HR2@szylgp.com

招聘电话:0755-29625880

电气工程师(管理)
发布时间:2024-10-25
任职要求:
1.大专以上学历,工作5年以上经验,高级电气工程师。
2.精通欧姆龙NJ、松下、西门子、基恩士任一种PLC,维纶触摸屏编程;
3.熟练运用欧姆龙PLC电子凸轮;
4.熟悉气缸,伺服调试,CCD使用经验,温控器运动控制卡,具备通讯知识。
5. 具备不断学习的精神,对计算机熟悉,需要制作编写组态软件程序。
6.具有一定的电工知识。
7.非标自动化行业工作经验的优先。
岗位职责:

1.编写OMRON或者松下PLC程序,熟悉使用CAD编写说明书

2.独立调试设备程序,调试CCD,伺服调试,变频器调试

年龄要求:28-40岁

职能类别:电力工程师

关键字:变频器调试组态软件ccdplc调试设备气缸电工omron基恩士松下plc

薪资:面议(欢迎高技术人才带薪面谈)

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招聘电话:0755-29625880

CNC调机师傅
发布时间:2024-10-25
任职要求:
1﹑男女不限,22-40岁,中专以上学历;

2﹑能看懂图纸,5年以上CNC加工经验,精通三菱M80﹑哈斯、马扎克系统。

3﹑从事过自动化设备精密零件加工。

4﹑责任心强,工作细心,品质意识强,服从管理。
岗位职责:

职能类别:CNC/数控操机

关键字:车床     数控加工中心        cnc加工     马扎克系统     图纸

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招聘电话:0755-29625880

CNC调机师傅
发布时间:2024-10-25
任职要求:
1﹑男女不限,22-40岁,中专以上学历;

2﹑能看懂图纸,5年以上CNC加工经验,精通三菱M80﹑哈斯、马扎克系统。

3﹑从事过自动化设备精密零件加工。

4﹑责任心强,工作细心,品质意识强,服从管理。
岗位职责:

职能类别:CNC/数控操机

关键字:车床     数控加工中心        cnc加工     马扎克系统     图纸

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招聘电话:0755-29625880

数控车床
发布时间:2024-10-25
任职要求:
1、年龄25-40岁,高中及以上学历;
2、身体健康,无基础疾病;
3、五年以上车床编程和实操经验;
4、熟练操作广数、马扎克、法兰克、新代系统;
5、从事过自动化设备精密零件加工;
6、责任心强,工作细心、动作麻利、吃苦耐劳、品质意识强、良好的沟通能力、有团队合作精神。
岗位职责:
1、按图纸要求完成加工件;
2、遵守公司规章制度、遵守安全生产操作规程﹑维护工作现场8S的责任。

年龄要求:25-40岁

职能类别:CNC/数控操机  薪资范围:1万-1.1万

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招聘电话:0755-29625880

数控车床
发布时间:2024-10-25
任职要求:
1、年龄25-40岁,高中及以上学历;
2、身体健康,无基础疾病;
3、五年以上车床编程和实操经验;
4、熟练操作广数、马扎克、法兰克、新代系统;
5、从事过自动化设备精密零件加工;
6、责任心强,工作细心、动作麻利、吃苦耐劳、品质意识强、良好的沟通能力、有团队合作精神。
岗位职责:
1、按图纸要求完成加工件;
2、遵守公司规章制度、遵守安全生产操作规程﹑维护工作现场8S的责任。

年龄要求:25-40岁

职能类别:CNC/数控操机  薪资范围:1万-1.1万

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招聘电话:0755-29625880

组装调试工程师
发布时间:2024-10-25
任职要求:
1. 大专及以上学历,优秀者可放宽条件;

2.3年以上非标自动化设备装配调试经验;

3.能够使用3D或2D机械制图软件;

4.熟悉电动、气动元器件;

5.熟练掌握机械加工工艺;

6.较强的工作责任心及团队合作精神

职能类别:机械装配工程师

关键字:设备装配

岗位职责:
1.按照3D图纸要求独立进行非标自动化设备装配与调试,并进行客户售后服务;

2.独立看图纸,根据装配的配合要求,分析机械图纸中的错误;

3.找出设备装配的基准点,对整个装配过程进行过程控制;

4.根据设备的动作要求,对存在问题的结构提出合理的改进方案;

5.3C非标组装类/连接器/继电器优先考虑,设备调试精密度要求达到正负两个丝。

一键投递 薪资范围:8千-1.3万*14薪

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招聘电话:0755-29625880

组装调试工程师
发布时间:2024-10-25
任职要求:
1. 大专及以上学历,优秀者可放宽条件;

2.3年以上非标自动化设备装配调试经验;

3.能够使用3D或2D机械制图软件;

4.熟悉电动、气动元器件;

5.熟练掌握机械加工工艺;

6.较强的工作责任心及团队合作精神

职能类别:机械装配工程师

关键字:设备装配

岗位职责:
1.按照3D图纸要求独立进行非标自动化设备装配与调试,并进行客户售后服务;

2.独立看图纸,根据装配的配合要求,分析机械图纸中的错误;

3.找出设备装配的基准点,对整个装配过程进行过程控制;

4.根据设备的动作要求,对存在问题的结构提出合理的改进方案;

5.3C非标组装类/连接器/继电器优先考虑,设备调试精密度要求达到正负两个丝。

一键投递 薪资范围:8千-1.3万*14薪

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招聘电话:0755-29625880

仓管员
发布时间:2024-10-25
任职要求:
- 20-30岁,中专及以上学历,物流、仓储等相关专业优先;
- 熟悉仓库进出货流程,具备基本的账务处理能力;
- 工作认真负责,细心耐心,有较强的责任心和执行力;
- 能够承受一定的工作压力,适应加班;
- 具备良好的团队协作精神和服务意识

- 身体健康,体力好。

关键字:懂电脑基本操作   熟悉办公软件  操作熟悉ERP软件操作


岗位职责:
【工作内容】
- 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
- 负责仓库库存管理,掌握仓库物资数量,确保物资安全;
- 根据生产计划,合理安排物资的出入库,保证生产物资的及时供应;
- 协助进行仓库6S管理,保持仓库整洁有序;

- 完成上级领导交办的其他工作。

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招聘电话:0755-29625880

仓管员
发布时间:2024-10-25
任职要求:
- 20-30岁,中专及以上学历,物流、仓储等相关专业优先;
- 熟悉仓库进出货流程,具备基本的账务处理能力;
- 工作认真负责,细心耐心,有较强的责任心和执行力;
- 能够承受一定的工作压力,适应加班;
- 具备良好的团队协作精神和服务意识

- 身体健康,体力好。

关键字:懂电脑基本操作   熟悉办公软件  操作熟悉ERP软件操作


岗位职责:
【工作内容】
- 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
- 负责仓库库存管理,掌握仓库物资数量,确保物资安全;
- 根据生产计划,合理安排物资的出入库,保证生产物资的及时供应;
- 协助进行仓库6S管理,保持仓库整洁有序;

- 完成上级领导交办的其他工作。

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招聘电话:0755-29625880

生产副厂长
发布时间:2024-10-25
任职要求:
学历及专业:1.本科及以上学历,能力出众者可放至大专;2.自动化机械专业为佳,工商管理、供应链等专业也可。
知识技能:1.有ISO内审员证、供应链管理师等;2.熟悉ERP等软件;3.熟悉使用电脑,并会制作PPT;4.具备优秀的沟通协调能力和领导力。
工作经验:1.八年及以上同行业供应链/运营管理经验;2.有管理团队10人+经验;3.了解非标设备的关键管控。
职业素养:1.具备职业人自律精神:保密、诚信、自觉、负责、公平、公正、遵守职业道德等;2.具有结果导向意识;3.抗压力强;4.具备不断学习的精神和能力。

年龄要求:30-45岁

岗位职责:
日常管理:
1.监控运行中的每个项目,从生产计划安排的合理性、采购物料到货的及时性等最后的交付进行把控;
2.对供应链人员的分工、管理、培训及相关管理制度的建立与落实;
3.跨部门之间的沟通、反馈;
4.维护供应商关系,争取在交付时间、报价等方面达到优化,节省、控制成本;
5.处理临时性的突发事件及其他临时性工作。
战略规划与管理:
1.参与公司年度战略规划,年度经营计划,根据公司的战略目标和发展计划,制定本部门人力需求计划,年度培训计划,年度费用预算等;
2.根据公司经营目标、项目预期对部门现有的人力资源状况进行分析,包括人员数量、结构、素质等方面,以储备相应的人力、物力等;
3.优化供应商资源,根据项目性质、产品要求要有对应匹配的加工资源,满足交付;

4.优化供应链工作流程,

导入ERP系统,缩短中间环节时间,以及降低库存,提升周转率等。

PMC管理:
1.做好生产计划与物料存量管理,及安全库存的监控;
2.把握厂内加工、装配产能;
3.及时做好采购申请,跟进物料到达时间,有延期的要及时提出;
4.控制好项目进行的时间节点,按期交付;
5.维护好ERP系统及数据。
采购管理:
1.优化供应商资源,满足项目需求,确保交付,维护好供应商关系;
2.对供应商进行绩效考核管理,分级分类;
3.降低采购成本,缩短采购周期;
4.廉洁监督。
品质管理:
1.维护好质量管理体系,确保公司的运行符合体系要求;
2.做好产品质策划,贯穿从市场/客户需求开始直到出货、项目总结、客户验货整个流程的确认、验证,确保各环节符合产品/客户要求;
3.对管理体系运行中的数据、目标进行分析,采取PDCA改善循环的方式,逐步提升品质水平;参与到重大品质问题的处理中;
4.维护好供方、客户的关系,提升客户满意度。
仓库管理:
1.确保帐务数据准确;
2.收发及时不影响到生产装配进度;
3.安全库存管理的报警、提报;
4.物料的摆放有序、安全,区域划分;
5.先进先出原则。
人员与绩效管理:
1.做好部门人员管理、分工、培训及矩阵能力分析;

2.配合公司进行绩效管理

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招聘电话:0755-29625880

生产副厂长
发布时间:2024-10-25
任职要求:
学历及专业:1.本科及以上学历,能力出众者可放至大专;2.自动化机械专业为佳,工商管理、供应链等专业也可。
知识技能:1.有ISO内审员证、供应链管理师等;2.熟悉ERP等软件;3.熟悉使用电脑,并会制作PPT;4.具备优秀的沟通协调能力和领导力。
工作经验:1.八年及以上同行业供应链/运营管理经验;2.有管理团队10人+经验;3.了解非标设备的关键管控。
职业素养:1.具备职业人自律精神:保密、诚信、自觉、负责、公平、公正、遵守职业道德等;2.具有结果导向意识;3.抗压力强;4.具备不断学习的精神和能力。

年龄要求:30-45岁

岗位职责:
日常管理:
1.监控运行中的每个项目,从生产计划安排的合理性、采购物料到货的及时性等最后的交付进行把控;
2.对供应链人员的分工、管理、培训及相关管理制度的建立与落实;
3.跨部门之间的沟通、反馈;
4.维护供应商关系,争取在交付时间、报价等方面达到优化,节省、控制成本;
5.处理临时性的突发事件及其他临时性工作。
战略规划与管理:
1.参与公司年度战略规划,年度经营计划,根据公司的战略目标和发展计划,制定本部门人力需求计划,年度培训计划,年度费用预算等;
2.根据公司经营目标、项目预期对部门现有的人力资源状况进行分析,包括人员数量、结构、素质等方面,以储备相应的人力、物力等;
3.优化供应商资源,根据项目性质、产品要求要有对应匹配的加工资源,满足交付;

4.优化供应链工作流程,

导入ERP系统,缩短中间环节时间,以及降低库存,提升周转率等。

PMC管理:
1.做好生产计划与物料存量管理,及安全库存的监控;
2.把握厂内加工、装配产能;
3.及时做好采购申请,跟进物料到达时间,有延期的要及时提出;
4.控制好项目进行的时间节点,按期交付;
5.维护好ERP系统及数据。
采购管理:
1.优化供应商资源,满足项目需求,确保交付,维护好供应商关系;
2.对供应商进行绩效考核管理,分级分类;
3.降低采购成本,缩短采购周期;
4.廉洁监督。
品质管理:
1.维护好质量管理体系,确保公司的运行符合体系要求;
2.做好产品质策划,贯穿从市场/客户需求开始直到出货、项目总结、客户验货整个流程的确认、验证,确保各环节符合产品/客户要求;
3.对管理体系运行中的数据、目标进行分析,采取PDCA改善循环的方式,逐步提升品质水平;参与到重大品质问题的处理中;
4.维护好供方、客户的关系,提升客户满意度。
仓库管理:
1.确保帐务数据准确;
2.收发及时不影响到生产装配进度;
3.安全库存管理的报警、提报;
4.物料的摆放有序、安全,区域划分;
5.先进先出原则。
人员与绩效管理:
1.做好部门人员管理、分工、培训及矩阵能力分析;

2.配合公司进行绩效管理

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招聘电话:0755-29625880

机械设计工程师
发布时间:2024-10-25
任职要求:

薪资1.8-2.5万

1、方案设计,参与报价,设计机械零部件和非标机械设备;
2、绘制非标设备3D/2D图,装配图及零部图;
3、参与协调组装工程师装配、保证项目顺利进行;
4、能有独立做方案的能力;
5、完成领导交代的其他任务。

岗位职责:
1、大专及以上学历,机械设计或机电一体化专业,5年以上非标机械设计;
2、能精通运用3D或2D等设计软件和办公软件;
3、熟知电气应用常识及气动元器件,可指导组装调试;
4、选材合理、选型合适、把握设计结构合理、出图犯错率低;
5、能够独立承担设计任务,有独立整机设计经验及带团队经验优先

年龄要求:25-40岁

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招聘电话:0755-29625880

机械设计工程师
发布时间:2024-10-25
任职要求:

薪资1.8-2.5万

1、方案设计,参与报价,设计机械零部件和非标机械设备;
2、绘制非标设备3D/2D图,装配图及零部图;
3、参与协调组装工程师装配、保证项目顺利进行;
4、能有独立做方案的能力;
5、完成领导交代的其他任务。

岗位职责:
1、大专及以上学历,机械设计或机电一体化专业,5年以上非标机械设计;
2、能精通运用3D或2D等设计软件和办公软件;
3、熟知电气应用常识及气动元器件,可指导组装调试;
4、选材合理、选型合适、把握设计结构合理、出图犯错率低;
5、能够独立承担设计任务,有独立整机设计经验及带团队经验优先

年龄要求:25-40岁

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招聘电话:0755-29625880

内贸业务员
发布时间:2024-10-25
任职要求:
1. 男女不限,26-38岁,大专以上学历,1年以上国内销售经验(有销售管理经验可面试主管职位);
2. 为人热情、活泼、品行端正,有良好的应变能力及沟通协调能力;
3. 有机加﹑模具和工业自动化销售经验者优先。
4.可接受出差,熟练开车,抗压能力强。
岗位职责:
1.线上线下开发新客户,模具、机加零件或自动化设备(国内营销); 2.线上引流,优化公司网站,精准投媒,达到网销效果; 3.其他渠道发展新客户,主向新能源、半导体设备市场需求。

年龄要求:26-38岁

职能类别:国内贸易人员 

基础底薪:5-8K

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招聘电话:0755-29625880

内贸业务员
发布时间:2024-10-25
任职要求:
1. 男女不限,26-38岁,大专以上学历,1年以上国内销售经验(有销售管理经验可面试主管职位);
2. 为人热情、活泼、品行端正,有良好的应变能力及沟通协调能力;
3. 有机加﹑模具和工业自动化销售经验者优先。
4.可接受出差,熟练开车,抗压能力强。
岗位职责:
1.线上线下开发新客户,模具、机加零件或自动化设备(国内营销); 2.线上引流,优化公司网站,精准投媒,达到网销效果; 3.其他渠道发展新客户,主向新能源、半导体设备市场需求。

年龄要求:26-38岁

职能类别:国内贸易人员 

基础底薪:5-8K

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招聘电话:0755-29625880

铣床技术员
发布时间:2024-10-25
任职要求:
1.男女不限,22-40岁;
2.能看懂图纸,(2D工程图);
3.按图纸要求高效、高质量完成加工件;
4.从事过自动化设备精密零件加工,5年以上铣床加工经验;
5.责任心强,工作细心,品质意识强,服从管理;
6.有欧美、日本外单精密零件加工经验优先。
岗位职责:
- 熟练掌握铣床的操作,了解铣床的构造和部件。
- 熟悉铣削工艺和规范,能够熟练使用铣床进行生产。
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与同事和其他部门合作。
- 具有基本的电气知识,能够阅读和理解铣床的维护说明书。

- 能够按照生产计划完成各项任务,保证生产进度和产品质量。

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薪资范围:8千-1万

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招聘电话:0755-29625880

铣床技术员
发布时间:2024-10-25
任职要求:
1.男女不限,22-40岁;
2.能看懂图纸,(2D工程图);
3.按图纸要求高效、高质量完成加工件;
4.从事过自动化设备精密零件加工,5年以上铣床加工经验;
5.责任心强,工作细心,品质意识强,服从管理;
6.有欧美、日本外单精密零件加工经验优先。
岗位职责:
- 熟练掌握铣床的操作,了解铣床的构造和部件。
- 熟悉铣削工艺和规范,能够熟练使用铣床进行生产。
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与同事和其他部门合作。
- 具有基本的电气知识,能够阅读和理解铣床的维护说明书。

- 能够按照生产计划完成各项任务,保证生产进度和产品质量。

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薪资范围:8千-1万

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招聘电话:0755-29625880

电气工程师(研发)
发布时间:2024-10-25
任职要求:
1.大专以上学历,工作3年以上经验。
2.精通欧姆龙NJ、松下、西门子、基恩士任一种PLC,维纶触摸屏编程;
3.熟练运用欧姆龙PLC电子凸轮(硬性要求);
4.熟悉气缸,伺服调试,CCD使用经验,温控器运动控制卡,具备通讯知识。
5. 具备不断学习的精神,对计算机熟悉,需要制作编写组态软件程序。
6.具有一定的电工知识。
7.非标自动化行业工作经验的优先。
岗位职责:

1.编写OMRON或者松下PLC程序,熟悉使用CAD编写说明书

2.独立调试设备程序,调试CCD,伺服调试,变频器调试


年龄要求:20-40岁

职能类别:电气工程师

关键字:西门子松下欧姆龙计算机cadplc电工通讯西门子ccd调试设备气缸组态软件

薪资:1-2万(13薪)

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电气工程师(管理)
发布时间:2024-10-25
任职要求:
1.大专以上学历,工作5年以上经验,高级电气工程师。
2.精通欧姆龙NJ、松下、西门子、基恩士任一种PLC,维纶触摸屏编程;
3.熟练运用欧姆龙PLC电子凸轮;
4.熟悉气缸,伺服调试,CCD使用经验,温控器运动控制卡,具备通讯知识。
5. 具备不断学习的精神,对计算机熟悉,需要制作编写组态软件程序。
6.具有一定的电工知识。
7.非标自动化行业工作经验的优先。
岗位职责:

1.编写OMRON或者松下PLC程序,熟悉使用CAD编写说明书

2.独立调试设备程序,调试CCD,伺服调试,变频器调试

年龄要求:28-40岁

职能类别:电力工程师

关键字:变频器调试组态软件ccdplc调试设备气缸电工omron基恩士松下plc

薪资:面议(欢迎高技术人才带薪面谈)

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招聘电话:0755-29625880

高级硬件工程师/硬件主管
发布时间:2024-09-05
任职要求:

1.本科及以上学历,专业为电子信息工程、通信工程、自动化等相关专业;

2、具有5年及以上硬件设计经验,有成功项目经验,熟悉硬件设计开发流程;

3.有3年及以上的技术团队主管或技术管理经验,具备较为成熟的团队管理和技术管理能力;

4.熟悉嵌入式系统和模拟电路设计、数字电路设计,掌握常用硬件设计工具(CADENCE开发工具等):

5.具备良好的问题分析和解决能力,能够独立思考并提出创新的解决方案;

6.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员和其他部门密切合作;

7.注重细节,具备较强的责任心和抗压能力,能够在高压环境下保持清晰思路。

岗位职责:

1.组织并主导硬件设计开发,包括:原理图设计、PCB设计、样机制作、测试验证、阶段评审等;

2.负责硬件团队管理和协调,监督项目进展和质量,确保项目按时完成

3.对既有问题进行梳理分析,建立、优化硬件设计规范,迭代完善管控流程,提高团队工作效率:

4、协助团队成员解决技术难题,提供指导和支持,促进团队成员成长

5、参与新产品需求分析、技术可行性评估和技术验证,并给出建设性建议;

6.与其他部门密切合作,协调沟通,确保项目的顺利推进和落地。

薪资:面议(欢迎高技术人才带薪面谈)

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